Ope­ra­ti­ons­tech­ni­sche As­sis­ten­tin / Ope­ra­ti­ons­tech­ni­scher As­sis­tent (m/w/d) , Arbeitgeber: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt.
Beschäftigungsort: Rheine
Weitere mögliche Beschäftigungsorte: Weißenfels, Ulm

Bewerbung und Einstellung ist das ganze Jahr über möglich (nicht nur zum 31.12. wie oben genannt).

Stellenbeschreibung

• Fachkundige Betreuung von Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung ihrer psychischen und physischen Situation während ihres OP-Aufenthaltes
  
• Unterstützung der operierenden Ärztinnen und Ärzte bei klinischen Eingriffen
• Funktionsprüfung und Wartung der technischen Geräte
  
• Vorbereitung erforderlicher Instrumente und medizinischer Produkte vor und nach
• Desinfektion und Pflege der Instrumente
  
• Bestellung von Operationsbesteck und Verbandmaterial
• Dokumentation der Operation und Datenerfassung der Patientinnen und Patienten
• Arbeit in Operationsabteilungen, Ambulanzen, bei Endoskopien und in Zentralsterilisationsabteilungen

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Gesicherter und familienfreundlicher Arbeitgeber
  
• Vielseitiges Aufgabenspektrum
  
• Spannende und herausfordernde Tätigkeiten
  
• Militärische Ausbildung und gezieltes körperliches Training
• Übernahme einer Führungsposition
  
• Arbeit in einem kameradschaftlichen Umfeld
• Unentgeltliche truppenärztliche Versorgung
• Attraktives Gehalt, monatlich zwischen ca. 2.320,- € und 3.873,- €. Aussagekräftige Bezügebeispiele finden Sie unter https://www.bundeswehrkarriere.de/sites/default/files/2024-02/BB_Fw_M%C3%A4rz24n_0.pdf
• Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste sowie Nachtdienste
• Ggf. Zuschläge für wechselnde Schichtdienste (inkl. Nachtschichten)
• Zusätzliche Stellen- und Erschwerniszulagen von bis zu 370,- € monatlich bei Beschäftigung in Bundeswehrkrankenhäusern möglich
• Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen
  
• Kostenloses Bahnfahren in Uniform (auch für private Fahrten)
  
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
  
• Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Mindestalter 18 Jahre (17 Jahre mit Einverständnis sorgeberechtigter Person)
  
• Deutsche Staatsbürgerschaft
  
• Mittlere Reife oder eine Berufsausbildung mit Hauptschulabschluss
  
• Deutschlandweite Versetzbarkeit
• Teilnahme an Auslandseinsätzen
  
• Eintreten für die freiheitlich demokratische Grundordnung
• Zustimmung zur gesundheitlichen Eignungsfeststellung und Sicherheitsüberprüfung
• Fachdienst: Dienstzeit zwischen 3 und 16 Jahren. Mit förderlichem Berufsabschluss, Einstellung mit höherem Dienstgrad und kürzeren Verpflichtungszeiträumen möglich.

sonstige Informationen

Informationen zur Frauenförderung und Integration finden Sie in der Anlage "Stellenausschreibung" oder unter https://t1p.de/90i4n

Ergänzende Informationen

Die vollständige Stellenbeschreibung mit detaillierten Rahmenbedingungen inkl. Bewerbungsprozess finden Sie am Ende dieser Seite unter der Internetadresse (Weitere Informationen zum Stellenangebot bzw. Informationen zur Bewerbung).
Darüber hinaus finden Sie auf dem Bewerbungsportal der Bundeswehr weitere Einstiegsmöglichkeiten unter: https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de/

Weitere Informationen

• Stellenangebot auf externer Website ansehen