Per­so­nal­sach­be­ar­bei­te­rin / Per­so­nal­sach­be­ar­bei­ter (m/w/d) , Arbeitgeber: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt.

Beschäftigungsort: Köln

Weitere mögliche Beschäftigungsorte: Alflen, Appen, Bad Sülze, Bischofswiesen, Burg, Delmenhorst, Donaueschingen, Fürstenfeldbruck, Füssen, Hagenow, Husum, Laupheim, Munster, Murnau am Staffelsee, Neuburg an der Donau, Nörvenich, Roth, Schönewalde, Wunstorf

Bewerbung und Einstellung ist das ganze Jahr über möglich (nicht nur zum 31.12. wie oben genannt).

Stellenbeschreibung

  • Bearbeitung von Beurteilungsangelegenheiten, Entlassungsverfahren und Beschwerden
  • Abwicklung von Versetzungen und Dienstpostenwechsel
  • Führen der Urlaubskartei sowie Angelegenheiten des Dienstzeitausgleichs (Abbau von Überstunden)
  • Bearbeitung von Antragsangelegenheiten, wie bspw. Antrag auf Elternzeit und Home-Office
  • Beantragung und Vernichtung von Truppenausweisen und führen entsprechende Nachweise
  • Pflege und Führung von Personalakten
  • uvm. (siehe Anlage)

WAS FÜR SIE ZÄHLT

  • Gesicherter und familienfreundlicher Arbeitgeber
  • Vielseitiges Aufgabenspektrum
  • Spannende und herausfordernde Tätigkeiten
  • Militärische Ausbildung und gezieltes körperliches Training
  • Arbeit in einem kameradschaftlichen Umfeld
  • Unentgeltliche truppenärztliche Versorgung
  • Zivile Ausbildung und ggf. Weiterqualifizierung bis zur Meister- / Technikerebene
  • Attraktives Gehalt, monatlich zwischen 2.320,- € und 3.873,- € netto. Bezügebeispiele unter https://www.bundeswehrkarriere.de/sites/default/files/2024-02/BB_Fw_M%C3%A4rz24n_0.pdf
  • Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen
  • Kostenloses Bahnfahren in Uniform für private Fahrten
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, 24. und 31.12. dienstfrei
  • Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit
  • Bewerbung während der Dienstzeit zur Berufssoldatin bzw. zum Berufssoldaten möglich

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

  • Mindestalter 18 Jahre (17 Jahre mit Einverständnis sorgeberechtigter Person)
  • Deutsche Staatsbürgerschaft
  • Mittlere Reife
    oder
    Hauptschulabschluss + abgeschlossene Berufsausbildung
  • Deutschlandweite Versetzbarkeit
  • Teilnahme an Auslandseinsätzen
  • Eintreten für die freiheitlich demokratische Grundordnung
  • Zustimmung zur gesundheitlichen Eignungsfeststellung und Sicherheitsüberprüfung
  • Dienstzeit zwischen 3 und 16 Jahren, jedoch grundsätzlich 13 Jahre. Mit förderlichem Berufsabschluss, Einstellung mit höherem Dienstgrad und kürzeren Verpflichtungszeiträumen möglich.

sonstige Informationen

Informationen zur Frauenförderung und Integration finden Sie in der Anlage „Stellenausschreibung" oder unter https://t1p.de/Personalfeldwebel

Ergänzende Informationen

Die vollständige Stellenbeschreibung inkl. Bewerbungsprozess finden Sie am Ende dieser Seite unter "Informationen zur Bewerbung" bzw. "Weitere Informationen".


Bitte bewerben Sie sich bevorzugt ONLINE über unser Bewerbungsportal.

Alle Karrieremöglichkeiten bei der Bundeswehr finden Sie unter: https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de/

Weitere Informationen

Kooperation:

Wir haben für Dich auf dieser Seite Informationen unter anderem von www.service.bund.de zusammengestellt.