Be­am­ten­an­wär­te­rIn­nen , Arbeitgeber: Landkreis Dahme-Spreewald

Tätigkeitsprofil:

Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 170.000 BürgerInnen ein. Die über 1000 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben.

Gründe für den Landkreis Dahme-Spreewald als Ausbildungsbetrieb:

  • Aus- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Personalentwicklung
  • sehr gute Verkehrsanbindung nach Berlin oder Cottbus – wir bieten ein Firmenticket
  • Dienst im öffentlichen Sektor mit sämtlichen tariflichen Vorzügen und sehr guter Übernahmechancen in ein dauerhaftes Beamtenverhältnis nach erfolgreicher Beendigung der Ausbildung
  • Sport- und Gesundheitsangebote (EGYM-Wellpass)
  • Bereitstellung eines mobilen Endgerätes für die Dauer der Ausbildung

Wir suchen zum 01.09.2025 im Rahmen eines Beamtenverhältnisses auf Widerruf

3 Nachwuchskräfte für den mittleren Verwaltungsdienst (m/w/d)Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?

  • eine 2,5-jährige anspruchsvolle, interessante und qualifizierte Ausbildung mit mehrmonatigen Praxisphasen in der Kreisverwaltung und Theorielernphasen in der Landesakademie Königs Wusterhausen
  • Übernahme von Verantwortung als AnsprechpartnerIn für die BürgerInnen, KundInnen oder Beschäftigten
  • spannende Verwaltungstätigkeiten im Innen- und Außendienst
  • Bearbeiten von Verwaltungssverfahren von A, wie Antragsbearbeitung, über B, wie Bescheiderstellung bis hinzu Z, wie Zwangsvollstreckung

Anforderungsprofil:

Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

  • Besitz oder Erwerb eines mittleren Bildungsabschlusses bis zum Einstellungstermin
  • sehr gute bis gute schulische Leistungen in den Hauptfächern sowie in Poltischer Bildung
  • gutes Allgemeinwissen und Interesse an Gesetzen

Welche Voraussetzungen sind wünschenswert?

  • Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfähigkeit

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Kopie der letzten beiden Schulzeugnisse bzw. vorhandenes Abschlusszeugnis) bis zum03.11.2024über unser Online-Bewerberportal.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Hoffmann (Tel. 03546/201970) bzw. per Mail an franziska.hoffmann@dahme-spreewald.de

www.karriere.dahme-spreewald.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweise:

Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von der Hautfarbe, Religion und sexueller Orientierung. Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischen Verwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerber (m/w/d), die in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhalten umgehend eine schriftliche Absage.

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf
www.dahme-spreewald.info

Weitere Informationen

Kooperation:

Wir haben für Dich auf dieser Seite Informationen unter anderem von www.service.bund.de zusammengestellt.